Az Oracle az elmúlt egy évben körülbelül 21 ezer embertől vált meg: a cég éves beszámolója szerint május végére a munkavállalói létszám 162 ezerről 141 ezerre csökkent. A változásról a BBC számolt be az Oracle hivatalos jelentésére hivatkozva.
A beszámolóban a vállalat egyértelműen az MI-optimalizációt jelölte meg a létszámcsökkentés fő okaként. A dokumentum szerint „a mesterséges intelligencia technológiáinak bevezetése” eredményezett munkahelymegszüntetéseket, és a cég felhívta a figyelmet arra, hogy ez a tendencia a jövőben is folytatódhat.
Kapcsolat az OpenAI-üzlettel és Ellison vagyonának változása
Larry Ellison, az Oracle alapító-elnöke tavaly olyan üzletet kötött az OpenAI-val, amelynek értékét a sajtó és a cégkörnyezet 300 milliárd dolláros hosszú távú együttműködésként értékelte. Ennek keretében az Oracle adatközpontokkal, AI-chipeken futtatott szuperszámítási kapacitással, valamint felhőszolgáltatásokkal és ezek üzemeltetésével támogatja az együttműködést.
Az üzlet bejelentésének hatására Ellison vagyona drámai módon emelkedett: a cikk szerint tavaly szeptemberben 24 óra leforgása alatt 94,5 milliárd dollárral nőtt. Larry Ellison a cégkörnyezetében a világ hatodik leggazdagabb embereként szerepel.
Szélesebb iparági kontextus
Az Oracle leépítése nem egyedülálló jelenség az amerikai technológiai szektorban. Más nagyvállalatoknál is történtek jelentős létszámcsökkentések az MI-optimalizáció vagy egyéb szerkezetátalakítási okok miatt; a cikk hivatkozik a Meta korábbi törekvéseire és leépítéseire is. Ugyanakkor nem minden nagyvállalati vezető ért egyet abban, hogy az MI hosszú távon csökkenti a foglalkoztatást: Jeff Bezos, az Amazon vezére a közelmúltban azt hangoztatta, hogy szerinte a mesterséges intelligencia inkább munkaerőhiányt okozhat.
Miért számít ez?
Az Oracle példája rávilágít arra a kettősségre, hogy miközben az MI-stratégiák üzleti növekedést és hatékonyságot hoznak egyes vállalatoknál — és jelentős szerződésekkel gyors vagyonnövekedést eredményeznek a vezetők számára —, a technológiai átalakulás egyes munkakörök megszűnéséhez vezethet. A cégjelentés szerinti további MI-bevezetések arra utalnak, hogy a foglalkoztatás szerkezete a közeljövőben tovább változhat.
(A cikk a BBC és az Oracle hivatalos beszámolója, valamint korábbi sajtóinformációk alapján készült.)
